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The current changes in information and communication technologies are no longer just quantitative, of more and more capacity and potential in infrastructure. They are also substantially qualitative and even disruptive with innovations that generate new interaction scenarios. They surpass and force to reconfigure the domains

traditionally known knowledge and its specialized application. Impact on corporate structures, government, medium and small businesses. With new transversal processes they break the verticality compartmentalized in silos and methodologies such as lean startup revolutionize business and accelerate results.

 

In an increasingly interconnected and global world, the exploration and exploitation of vulnerabilities in computer networks has become a powerful political and commercial weapon of governments, companies and criminal groups. It has also become a lucrative black business.
 

On the other hand, the issue of security ceases to be the exclusive competence and responsibility of CISOs, SOCs and other technological areas. In fact, it becomes a strategic need for competitiveness and survival, which obliges the entire organization with new cross-cutting and vertical work practices.

 

The same happens with issues such as instant messaging (IM), social networks (SM), data science, artificial intelligence (AI), internet of things (IoT), robotics, machine learning, blockchain. They have been intertwining, feeding back and diluting boundaries between science, technology, ethics, politics and business. This leads to a constant redefinition of roles, competences and profiles of work in organizations.

 

At the same time, automation, the engine of ever greater productivity, progress and comfort, shows its dark side with the progressive expulsion of active workforce from production centers, services and even in the research and generation of knowledge. Although it also creates new job retraining opportunities for a more selective professional development of talent and creativity.

Los actuales cambios en las tecnologías de información y comunicación ya no son sólo cuantitativos, de más y más capacidad y potencial en infraestructura. Son también sustancialmente cualitativos y hasta disruptivos con innovaciones que generan nuevos escenarios de interacción. rebasan y obligan a reconfigurar los dominios

tradicionalmente conocidos del conocimiento y su aplicación especializada. Impactan en las estructuras corporativas, gubernamentales, de medianas y pequeñas empresas. Con nuevos procesos transversales rompen la verticalidad compartimentada en silos y metodologías como lean startup revolucionan negocios y aceleran resultados.

 

En un mundo cada vez más interconectado y global, la exploración y explotación de vulnerabilidades en las redes de cómputo se ha constituido en una poderosa arma política y comercial de gobiernos, empresas y grupos delincuenciales. Ha llegado a ser también un lucrativo negocio negro.

 

En contrapartida, el tema de la seguridad deja de ser de exclusiva competencia y responsabilidad de CISOs, SOCs y demás áreas tecnológicas. Se convierte de hecho en una necesidad estratégica de competitividad y supervivencia que obliga con nuevas prácticas de trabajo transversales y verticales a toda la organización.

 

Lo mismo sucede con temas como el de la mensajería instantánea (IM), redes sociales (SM), data science, inteligencia artificial (AI), internet de las cosas (IoT), robótica, machine learning, blockchain. Han ido entrelazando, retroalimentando y diluyendo fronteras entre ciencia, tecnología, ética, política y negocios. Esto conlleva a una constante redefinición de roles, competencias y perfiles del trabajo en las organizaciones.

 

A su vez, la automatización, motor de cada vez mayor productividad, progreso y confort, evidencia su lado oscuro con la progresiva expulsión de fuerza de trabajo activa de los centros de producción, servicios e incluso en la investigación y generación de conocimiento. Aunque crea también nuevas oportunidades de reconversión laboral para un desarrollo profesional más selectivo de talento  y creatividad.

 

 

 

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